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この時代に、そして、一生に一度の新卒入社というタイミングに、あなたが選択する仕事はなんでしょうか。

経営クリニックのクライアントである経営者は、あなただから信じ、資金の相談から、売上、社員一人ひとりの給与の情報まで公開し、任せてくれる。
人と人との信頼関係がなければ成り立たないこの仕事は、「あなた」以外の誰か、そして機械などには代わることができないプロフェッショナルな仕事になります。

私たちがいるからこそ、経営者は会社を立ち上げたときの「夢」の実現に専念できる。そして、地域経済が活性化する、日本が元気になる。

そんな仕事に魅力を感じてもらえるあなたに来て欲しい。
新卒入社でも、そしてこの静岡県でも、男女関係なく、あなたがプロフェッショナルとして輝き活躍できる職場がここにあります。

成長ステップ

当社の中枢メンバーのほとんどが新卒入社。その実績も活かして、あなたの成長を全力でサポートします。現時点で知識も経験もなくて大丈夫。先輩社員に教えてもらいながら、すこしずつ、一緒に成長していきましょう。

選考の流れ

選考は、経営クリニックへの理解を深めていただくことを目的として実施しています。
机上の空論ではなく、実際に業務を経験して納得した上で次のステップへ進んでいただけるよう、職場体験も選考過程のひとつとして取り入れています（そこでの合否判断は致しません）。
また、遠方の方はWEB上でも面接にのぞんでいただけるよう配慮致しますので、遠慮なくご相談ください。

採用実績

大学

神奈川大学、工学院大学、駒澤大学、静岡大学、静岡県立大学、専修大学、筑波大学、中央大学、中京大学、東海大学、東洋大学、常葉大学、名古屋音楽大学、日本大学、法政大学、横浜商科大学、早稲田大学

人数

〇大卒

・2014年：1名、2015年：2名、2016年：1名、2017年：2名、2018年：3名、2019年：5名、2020年：3名、2021年：3名、2022年：4名